副業を成功させるには｜メリット・デメリット・注意点を解説
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皆さんは、副業を始めていますか。これまで、企業は副業に対して比較的、否定的な姿勢を取っていましたが、最近、その姿勢が変わりつつあります。それに伴い副業を始める人も増えていますが、必ずしも成功するものではありません。 最悪 […]
男性の育児休暇に対する嫌がらせとは？引き起こされる理由や対処法も紹介
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皆さんの職場では、男性が育児休業を取得していますか？育児休暇は、これまで女性の権利として捉えられてきました。しかし、近年では男性の育児休暇が注目を浴びつつあります。なぜなら、男性の育児への参加が家族や社会にとって非常に重 […]
マタニティハラスメントの弊害とは？正しい対処法を解説
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マタニティハラスメントとは、職場で妊娠中の女性社員に対して行われる差別・嫌がらせの問題です。女性社員にとって妊娠中は人生の中でも特別な時期であり、適切なサポートや配慮が必要であるいことは言うまでもありません。 しかし、一 […]
フリーランスのメリット・デメリットを見極めよう
働き方が多様化する中で、フリーランスとして働く人が増えています。フリーランスと聞くと「自由な時間に働ける」「大きく稼げそう」といったイメージはあるものの、その実態を知る人は多くありません。 この記事では、フリーランスの働 […]
個人事業主が法人成りするタイミングを考えてみよう
ビジネスプランの多様化・インターネットの普及に加え、会社法の改正によって、起業に対するハードルがずいぶんと低くなりました。アイデア次第で誰もが大きく稼ぐことが可能であり、本業を持ちながら起業を目指す人も多くなっています。 […]
就活におけるインターンのメリットを考えてみよう
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多くの企業で導入されているインターンは、就活を有利に進める方法の1つだとされています。しかし、インターンの意味や、そのメリットについて正確に理解している就活生は多くありません。 この記事では、インターンの意味・種類に加え […]
リーダーシップの6つのパターンと３つのスタイルを使い分けよう
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企業にとってリーダーシップを持った人材は、かけがえのない存在であり、その育成が課題となっています。そのためか、就職・転職活動において「リーダーシップ」をアピールする人も少なくありません。 しかし「リーダーシップ」の本質に […]
セクハラに便乗する人への対処法とは？
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セクハラは職場にとって弊害以外の何物でもありません。法律でも禁止されており、職場はセクハラを防止する責務を担っています。しかしながら、セクハラはなくなるどころか横行しているのが実態です。 その一方でセクハラに便乗して自分 […]
パワハラはなぜ起こるのか？対処法について考えてみよう
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企業にとってパワハラ対策は極めて重要な課題ですが、その対応に頭を抱えている人も多いのではないでしょうか？パワハラ被害については様々な事案が報道され、企業にとって大きなマイナスイメージになることは誰もが理解しているハズです […]
長時間労働のもたらす弊害とは？是正する方法を解説
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長時間労働に悩まされていませんか？長時間労働は様々な弊害を引き起こします。働き方改革の導入により、長時間労働は是正されたと思われがちですが、現場ではまだまだ大きな課題が残されているのが現状です。 経営側は法律に違反しない […]